0312 90 68 58
    info@topnews.kg
    Славим Человека Труда
     

    Апышев Муратбек: Занимайтесь тем, что делает вас счастливыми

    Герой рубрики – молодой и талантливый архитектор, человек, которому доверяют реализовать крупные и очень ответственные проекты. Апышев Муратбек - основатель архитектурно-дизайнерской студии ArtProject Он – типичный self-made man, проделавший путь от рядового архитектора до владельца собственной компании. История его личного успеха – это пример того, как человек из самой обычной семьи «эволюционным путем» сделал себя сам. Стремление преодолевать барьеры и смело идти к намеченной цели у него в крови.

    0 Читать далее
    Стильnews - Сериал
     

    Когда цветет сирень.Сериал (57 серия)

    Все имена и персонажи вымышлены, любое сходство следует считать случайным. Она улыбается нам с экранов телевизоров. Ее лицо сияет на обложках всех газет и журналов. Она лучшая модель – пример самой успешной женщины Кыргызстана. Но каков был путь на вершину успеха и славы?

    0 Читать далее

    Архив Новостей

    Новости - Общество

    ВУЗам следует перейти на естественный отбор, где выживает сильнейший

    19 09 2014 16:49

             

    Президент Алмазбек Атамбаев в своей речи на церемонии открытия новой школы в селе Маданият Чуйского района предложил сократить количество высших учебных заведений.

    По его словам, если в советское время насчитывалось только 10 госвузов, то сейчас - 31, но в этих вузах студенты не получают качественное образование.

    "Сейчас государство вкладывает 20% бюджета, чего не делает ни одна страна. Проблем много, в том числе низкая зарплата учителям, которая не поднималась с 2011 года. Однако в стране в год выдается около 200 тыс. дипломов. Получается, что за 5 лет - 1 млн. дипломов. Но специалистов по-прежнему не хватает. Если бы эти дипломы были получены честным путем, то в Кыргызстане был бы коммунизм. Все хотят получить диплом и стать чиновником", - отметил Атамбаев и обратился к министру образования Садыкову, что лучше сократить количество вузов, а сэкономленные деньги направить на другие нужды.

    Мы решили выяснить какие вузы могут закрыться или влиться в другие учебные заведения, по каким критериям будут сокращены ВУЗы и чем чреваты такие реформы? 

    Приводим мнение о сокращении ВУЗов министра образования и науки К. Садыкова, опубликованное в «Вечернем Бишкеке» от 5 сентября 2014 года.

    «Я считаю, что автоматическое сокращение вузов ни к чему не приведет. Надо переориентировать и укрупнять вузы, объединять материальные и кадровые ресурсы. Например, у нас три технических вуза, четыре медицинских, включая частные. Следует подумать о создании консорциумов по этим направлениям, что улучшило бы качество подготовки кадров. Концентрация усилий, на мой взгляд, более эффективна».

    Вот что говорит председатель Комитета по образованию, науке, культуре и спорту ЖК К. Осмоналиев об оптимизации ВУЗов.

    - Я вообще противник сокращения, я бы предложил не сокращение, а оптимизацию и перепрофилирование вузов. Например, надо объединить какие-то учебные заведения в один ВУЗ, который готовит кадров одной или смежной специальности по отраслям: технический, гуманитарный, педагогический.

    - Оценивать работу вузов теперь будут независимые аккредитационные агентства, а функции по лицензированию остаются за министерством, на Ваш взгляд, не будет ли это чревато коррупцией?

    - Чтобы всего этого избежать, есть лицензионная комиссия, которая состоит из представителей министерства, членов наблюдательного совета. Само государство должно быть заинтересовано в хорошо подготовленных кадрах и поэтому должен вести контроль в этом вопросе.

    - Вы бы не хотели оказаться в числе Лицензионного совета?

    - Меня не единожды выдвигали, но я отказался.

    С вопросом: По каким критериям должен проводиться процесс сокращения учебных заведений? Мы обратились к ректору ОшГУ, профессору К. Исакову.

    - Я считаю, что давно уже назрел вопрос перехода от количества к качеству. При выборе кандидатов на сокращение среди учебных заведений, надо учитывать качество преподавательского состава, подготовки специалистов, материальную и техническую базу. ВУЗам тоже следует перейти на естественный отбор, где выживает сильнейший.

    - Как Вы думаете, ОшГУ не попадет в список ВУЗов, обреченных на сокращение?

    - Думаю, что нет, потому что ОшГУ выбрал свой путь становления и развития, имеет свою историю и традиции. Как я сказал выше, чтобы выжить нельзя оставаться на иждивенческой позиции, сегодняшнему образованию нужны не только компетентные преподаватели, но и талантливые менеджеры, умеющие изыскивать инвестиции. Мы в этом году запускаем проект с бюджетом 50 млн. долларов, дающий возможность осуществить наши планы.

    Мы также решили узнать мнение студентов не только об этом вопросе, но и о качестве получаемого ими образования.

    Кайрат, студент 2- го юридического факультета:

    - Я думаю давно пора сократить часть университетов, на 5-ти милионное население страны такое количество вузов это слишком много. А качество образования оставляет желать лучшего, даже в сравнении с соседним Казахстаном.

    Жамиля, студентка КГМА:

    - Насколько я знаю, сам президент дал указ об этом, было бы хорошо, если это реализовалось, остались бы более менее лучшие с хорошей материально – технической базой ВУЗы. Ну насчет второго вопроса, я долго выбирала университет, остановилась на КГМА и довольно своим выбором, а других университетов я не могу судить.

     

     

    Комментарии

    Комментарий не существует

    Написать Комментарий

    Ваша эл. почта не будет опубликована. Обязательные поля *