Инвестиции в будущее: как кыргызско-российское сотрудничество расширяет возможности для молодежи

Отношения между Кыргызстаном и Россией достигли нового уровня, с товарооборотом, который побил рекорды. Однако это всего лишь один из аспектов быстро развивающегося партнерства, которое включает в себя инвестиции в экономику Кыргызстана и программы трудоустройства для молодежи. Подробности в материале «Алабуга Старт».

Успешное сотрудничество

Товарооборот между двумя странами достиг впечатляющих 3,2 миллиарда долларов, продемонстрировав рост на 16,6%. Данная информация была озвучена министром иностранных дел Кыргызстана Жээнбеком Кулубаевым на встрече с его российским коллегой Сергеем Лавровым. Этот успех стал возможен благодаря активным усилиям правительств двух стран, направленным на улучшение экономических связей и создание комфортных условий для бизнеса.

Интенсивный политический диалог также служит подтверждением высокого уровня доверия между Кыргызстаном и Россией. Министр отметил, что в прошлом году президент Садыр Жапаров совершил пять визитов в Россию, премьер-министр – шесть, а спикер Жогорку Кенеша – три. Эта активность на высшем уровне подчеркивает стремление сторон к углублению многостороннего сотрудничества.

В рамках укрепления кыргызско-российских отношений все большее значение приобретают проекты, направленные на развитие человеческого капитала и создание новых возможностей для молодежи. Ярким примером является международная программа трудоустройства «Алабуга Старт», которая предоставляет молодым женщинам из Кыргызстана уникальный шанс построить карьеру в России, в Республике Татарстан, приобрести ценный опыт работы и стать финансово независимыми.

Татарстан, известный своим культурным разнообразием, является местом, где обучаются студенты из различных стран, включая Кыргызстан. Этот регион стал одним из самых динамично развивающихся в России. В Татарстане работает особая экономическая зона «Алабуга», существующая уже 19 лет, которая является центром промышленного развития и создает множество новых рабочих мест. Поэтому специалисты со всей России и других стран, включая тех, кто участвует в программе «Алабуга Старт», активно направляются в этот регион для работы.

Обзор программы

Программа ориентирована на девушек в возрасте 18-22 лет, стремящихся освоить новую профессию. Участницы не обязаны иметь опыт работы или профессиональное образование, что не станет преградой для получения навыков и начала успешной карьеры. Четыре направления профессиональной подготовки включают: кейтеринг (ресторанный бизнес), сервис и гостеприимство (гостиничный бизнес), оператор производства и водитель автотранспортного цеха.

Почему программа нацелена исключительно на девушек? Это связано с тем, что она призвана поддерживать и развивать профессиональные навыки женщин, которые в этом особенно нуждаются. Женщины обладают многими качествами, такими как внимательность и коммуникабельность, что делает их особенно ценными в предложенных направлениях трудоустройства.

Алина Тойгонбаева, приехавшая из Бишкека в Татарстан, делится своими впечатлениями о новых возможностях, открывшихся благодаря программе «Алабуга Старт».

«Я узнала об этом проекте от подруги, которая уже прошла программу. После общения с HR-специалистами мои родители поддержали моё решение. Мне нравится предоставленная свобода в рамках разумных пределов: мы совмещаем учебу и работу. Живу в корпоративном жилье, комнаты светлые и чистые. Мои соседки – замечательные девушки. Зарплата достойная, и я даже могу помогать своей маме. Хочу обратиться к родителям: не стоит переживать за своих детей, дайте им шанс участвовать в таких проектах – здесь они найдут возможности для роста», – говорит Алина.

Как решаются вопросы с переездом? Специалисты программы поддерживают девушек на всех этапах до их первого рабочего дня. Также перелет финансируется компанией, что делает переезд максимально комфортным и избавляет от ненужного стресса. Жилье предоставляется участницам в специализированных жилых комплексах, стоимость проживания составляет всего 44 доллара в месяц. Таким образом, участницы могут не беспокоиться о жилье и переезде.

Что касается гарантий, участницы программы получают официальное трудоустройство с фиксированным графиком, оплачиваемым отпуском, медицинской страховкой, регулярной зарплатой и возможностями для карьерного роста.

Начальная зарплата составляет 860 долларов в месяц после налогов, и по мере профессионального роста она может вырасти до 1780 долларов. Первое повышение возможно уже через полгода. Чтобы продвинуться по карьерной лестнице, нужно усердно работать, выполнять задания руководства и участвовать в корпоративных мероприятиях.

«Каждому по результату» – это одна из ключевых ценностей компании, которая поощряет трудолюбивых сотрудников и строго следит за соблюдением дисциплины», – прокомментировали представители «Алабуга Старт».

По окончании обучения участницы получают сертификаты о профессиональной подготовке, что открывает перед ними новые возможности – продолжить карьеру в компании, поступить в вуз или остаться жить в России.

Программа «Алабуга Старт» предоставляет девушкам из Кыргызстана шанс для профессионального роста и самореализации. Получая востребованные профессии, стабильную работу и социальную поддержку, участницы программы вносят свой вклад в развитие двусторонних отношений, содействуя культурному обмену и укреплению дружбы между народами.