Рабочая сила на вес золота: в каких сферах Кыргызстан испытывает острую нехватку кадров

В последние годы наблюдается рост числа граждан Кыргызстана, выезжающих за пределы страны в поисках работы, что значительно сказывается на экономике. Основными направлениями трудовой миграции являются Россия, Казахстан, Турция, Южная Корея и европейские страны. Важные денежные переводы от мигрантов становятся ключевым элементом экономики, однако это также приводит к оттоку местных трудовых ресурсов.

В ответ на это, в Кыргызстане строятся новые фабрики, заводы и культурные учреждения, а также проводятся капитальные ремонты существующих объектов. Восстанавливается дорожная инфраструктура, запускаются новые предприятия, активизируется переработка сельскохозяйственной продукции и экспортная деятельность. Все эти изменения требуют наличия квалифицированной рабочей силы.

Строительная отрасль представляет собой только одну из таких сфер. В столице и других регионах страны регулярно поступают новые автобусы. Представители муниципального предприятия «Бишкекский городской транспорт» заявляют о нехватке квалифицированных и опытных водителей.

По словам Садаткуль Мукамбетовой, ведущего специалиста Управления по подготовке решений по содействию занятости Министерства труда, социальной защиты и миграции, ведомство совместно с Министерством образования и науки и Национальным комитетом статистики проводит исследования каждые три года в рамках «Методологии анализа и прогнозирования спроса на квалифицированную рабочую силу».

«Такое исследование было проведено в марте этого года. В рамках анализа спроса на квалифицированную рабочую силу, было опрошено 4000 предприятий в разных регионах страны, что подтвердило высокий уровень потребности в рабочей силе. На данный момент наиболее востребованными профессиями являются швеи, электросварщики, повара, водители, строители, операторы подъемных и транспортных машин, плотники, специалисты по производству мебели, а также специалисты по ремонту и обслуживанию бытовой техники и оборудования», — рассказала она.

Мукамбетова отметила, что власти страны предпринимают шаги для создания условий, способствующих возвращению мигрантов и их трудоустройству в Кыргызстане. Эти меры направлены на то, чтобы сбалансировать трудовую миграцию внутренними ресурсами и улучшить экономический потенциал страны.

На 1 апреля 2025 года в службы занятости обратились 39 260 человек. Из них 28 282 гражданина получили консультации по вопросам трудового законодательства, занятости, возможностей профессионального обучения и выбора профессии.

Центры профориентации функционируют в Бишкеке, Караколе, Нарыне, Таласе, Джалал-Абаде, Узгене, Оше, Баткене и Сокулукском районе Чуйской области. Эти центры предоставляют качественные консультационные услуги, помогая студентам и безработным выбрать профессию и снижая уровень безработицы в стране.

«За указанный период консультационные услуги были предоставлены 22 078 гражданам. Для повышения конкурентоспособности безработных на рынке труда, с учетом потребностей рынка в квалифицированной рабочей силе, было направлено на профессиональное обучение 21 064 человека», — добавила она.

Обучение безработных граждан осуществляется по востребованным профессиям, включая оператора ПК, торгового агента, повара, косметолога, парикмахера, мастера маникюра, массажиста, визажиста, переводчика, бухгалтера с навыками работы в 1С, швею, водителя, электросварщика, слесаря-сантехника и пчеловода.

Государственная поддержка и проекты создают для мигрантов следующие возможности:

• Льготные кредиты и гранты: поддержка малого и среднего бизнеса через финансовые программы, ориентированные на мигрантов.
• Профессиональная переподготовка и обучение: бесплатные курсы для вернувшихся из миграции с последующим содействием в трудоустройстве.
• Программы развития регионов: инвестиционные проекты, направленные на создание рабочих мест в производственной, аграрной и сервисной сферах.

Создание условий для возвращения мигрантов и их трудоустройства представляет собой важный шаг к экономическому и социальному развитию Кыргызстана. При поддержке грамотной государственной политики и необходимых условий можно смягчить негативные последствия миграции и, наоборот, способствовать устойчивому экономическому росту.