Удаленка и гибкий график. Какую работу ищут кыргызстанцы
Для того чтобы узнать, какие виды занятости и графики предпочитают кыргызстанцы, "HeadHunter Центральная Азия" провел опрос среди более 300 респондентов. Результаты представлены ниже.
Какой формат рабочего графика вам наиболее удобен?
- Удаленная работа - 42%;
- гибкий график - 39%;
- полный рабочий день - 35%;
- сменный график - 21%;
- вахтовый метод - 6%.
Удаленная работа и гибкий график оказались на первом месте среди предпочтений кыргызстанцев. Актуальные условия и развитие цифровых профессий способствуют повышению интереса к данным форматам.
"Всё зависит от сферы, но в целом, вероятно, в будущем будут преобладать гибридные и индивидуализированные форматы. Вот несколько направлений, которые уже начинают набирать популярность и, скорее всего, станут основными", - поделился мнением один из участников опроса.
"Сейчас все стремятся к гибкому графику, так как он удобен для многих. Вероятно, он станет доминирующим", - добавил другой опрошенный.
Я считаю, что в будущем будет преобладать цифровой и облачный формат бухгалтерии. Также важную роль будут играть ИИ и аналитика, особенно в области прогнозирования, контроля ошибок и автоматизации отчетности.Какой режим работы вам ближе?
- Пятидневка (5/2) - 64%;
- свободный график - 39%;
- 2/2 (два рабочих дня, два выходных) - 21%;
- 15/15 - 8%;
- другое - 3%.
Классическая пятидневка по-прежнему занимает лидирующие позиции среди форматов рабочего времени, несмотря на растущий интерес к свободному графику.
Восьмичасовая пятидневка — это форма рабочего времени, которая всегда будет актуальна. Как говорится в великих книгах: шесть дней работать, один день отдыхать.Как вы относитесь к переработкам?
- Приемлемо, если оплачивается - 75%;
- готов(а) к переработкам, если это способствует росту - 22%;
- только в исключительных случаях - 14%;
- категорически против - 7%.
75% опрошенных согласны на переработки, если они будут оплачены. Остальные допускают переработки как часть карьерного роста или в исключительных ситуациях. 7% респондентов выступают против переработок.
Когда вы наиболее продуктивны?Зависит от задач и дня недели - 43%
утром (06:00-12:00) - 36%;
днем (12:00-18:00) - 35%;
вечером (18:00-00:00) - 11%;
в другое время - 4%.
*Каждый респондент мог выбрать несколько вариантов ответов.
Большинство участников опроса отмечают, что продуктивность зависит от характера задач. Утренние и дневные часы остаются наиболее эффективными, в то время как вечер подходит для меньшего числа опрошенных.
Результаты исследования показывают, что кыргызстанцы все более склонны к гибким и удалённым форматам работы. Тем не менее, традиционная пятидневка продолжает оставаться основой для большинства. Респонденты готовы к переработкам, если они оплачиваются, а время максимальной продуктивности варьируется в зависимости от задач и индивидуального ритма. Современный рынок труда в Кыргызстане движется в сторону гибкости, индивидуализации и цифровизации. Работодатели, учитывающие эти тенденции, смогут создать более эффективные и лояльные команды.
Обсудим?
Смотрите также:
